Annuaire des entrepreneurs

Stratégie éditoriale, social media et digital learning

Mon activité de conseil aux entreprises des secteurs de l aéronautique, de la sécurité et de la défense comporte deux piliers : - Le premier pilier consiste à les aider à accomplir leurs démarches d autorisation d exportation lorsque leurs produits sont réglementés. - Le second consiste à aider ces entreprises à définir et appliquer une stratégie d exportation. Les entreprises françaises vers l Europe et plus particulièrement en Espagne, pays que je connais bien, et les entreprises espagnoles pour construire des partenariats en France.

Traiter l'information, c'est comme faire un puzzle : il faut trier les pièces, les ordonner, les observer de près pour voir comment se font les raccords entre elles, pour finalement reconstituer une image claire et cohérente. Mon travail c'est ça : accompagner les structures qui œuvrent pour l'intérêt général à apprivoiser leur environnement informationnel pour qu'il soit au service de leurs choix stratégiques ou opérationnels. Parce que je suis convaincue que l'on prend des décisions plus durables et plus cohérentes avec notre raison d'être et nos objectifs quand on sait dans quel contexte on les prend et les effets qu'on peut en attendre. Concrètement, cela peut vouloir dire : ➡️ accompagner la mise en place de processus qui facilitent de manière fiable la remontée d'information au sein des structures ➡️ construire des outils d'aide à la décision ou des outils de pilotage : outils quantitatifs permettant de construire des scénarios, tableaux de bord... ➡️ accompagner sur la partie métier la mise en place d'outils de partage de l'information (type CRM) ➡️ réaliser des études d'évaluation d'une action, d'un projet, d'une politique : en amont, pendant ou après le projet, en mobilisant les méthodes les plus appropriées.

J’accompagne les dirigeants dans des situations de fusion acquisition qui ont un enjeu d'intégration culturelle (faire se rencontrer des culture d'entreprises différentes ou adopter une nouvelle culture avec des valeurs qui traitent d'un avenir commun ).

Je veille au "bien-être administratif" de votre entreprise ! Véritable support administratif et généraliste RH, je mets mes compétences à votre service, sur site ou à distance.

Coach professionnelle spécialisée accompagnement des transitions professionnelles, certifiée Neurosciences; Fonction publique Décideurs publics, j'accompagne la professionnalisation de vos pratiques managériales pour préparer vos équipes aux transformations de demain. Cadres et managers publics, je vous aide à révéler votre potentiel pour choisir votre voie professionnelle et vous épanouir dans une nouvelle activité professionnelle.

Hello, je suis Leslie, sonopraticienne et professeure de Yin Yoga et Yoga Nidra à Paris. Je vous aide à vous reposer profondément pour relâcher vos tensions physiques et mentales et améliorer votre sommeil.

Aider les entreprises et institutions à transformer la sûreté et la sécurité de l’information en levier de performance, de confiance et de résilience. Aider le développement commercial de sociétés sur les enjeux de sécurité des communications et le développement d'une société informationnelle aux services des usagers

Amoureuse des mots, curieuse de nature, je navigue dans l'édition (Textuel, Tallandier), la presse (groupe Express, La Tribune) et la communication depuis mes tout premiers pas professionnels. Aujourd'hui, je rédige pour les entreprises (livres, podcasts, rapports annuels...), publie des livres en partenariats avec des entreprises, conseille les entreprises (stratégie de communication). Mes centres d'intérêts du moment : RSE au sens très large (intégrant les enjeux géopolitiques), histoire, prospective... Sinon, je suis diplômée de l'EDHEC et d'une licence de philo.

Après plus de 15 ans d’expériences dans le secteur culturel/associatif et armée de solides compétences sur les sujets RH et juridique, je développe mon activité de consultante. Mes objectifs : soutenir les équipes sur les projets RH complexes et faire évoluer la culture RH dans un secteur qui me tient à cœur. 🚀 En phase avec la réalité et les besoins, j’accompagne les structures et leurs équipes de façon concrète.

Aujourd'hui, une entreprise performante et attractive doit s'appuyer sur des liens solides. Après un évènement perturbateur comme une enquête harcèlement, des arrêts de travail, un dialogue social rompu, des projets qui patinent, des désaccords entre associés, le collectif doit retrouver un état d'équilibre relationnel. J'accompagne les dirigeants, managers et salariés à faire face au conflit en entreprise et réguler les tensions en 3 mois. En tant que médiatrice en entreprise, je propose un cadre confidentiel pour traiter les conflits. J'exerce aussi le conseil en prévention des RPS, je mène des enquêtes (harcèlement), diagnostics socio organisationnels. Je forme à la gestion des conflits et à la prévention des RPS.