Annuaire des entrepreneurs

Membre de la coopérative depuis 2017

J'accompagne les individus et organisations dans leur changement de mode de vie pour réduire leur impact sur l'environnement et leur santé, intégrer plus d'écologie dans leur quotidien et adopter une alimentation responsable.

ANALYSE DE PRATIQUES - ECOUTE EMPATHIQUE - ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL et COLLECTIF

Le concept de My Lessons Learned est d’exploiter les leçons de l'histoire pour donner de la perspective aux sujets de management, de les illustrer et donc et les rendre plus accessibles et pertinents. La mission ultime est de transformer les connaissances historiques en outils pratiques pour les leaders & managers d'aujourd'hui et de demain.

J'accompagne les organisations publiques et privées à prévenir et traiter les violences sexistes et sexuelles au travail. Mon agence, Point médian, propose trois types de services : ❶ De la formation : nous formons vos équipes, quelles que soient leurs fonctions (salarié·es, RH, managers) à comprendre le sexisme ordinaire et les violences sexuelles au travail, les prévenir et y réagir. ❷ Du conseil : nous vous accompagnons pour réaliser un baromètre sexisme dans votre organisation, élaborer une procédure de signalement et traitement, superviser votre enquête interne et gérer une crise. ❸ Des conférences de sensibilisation : pour informer vos équipes du cadre légal en matière de sexisme au travail et susciter une prise de conscience. Ou tout simplement, ouvrir le dialogue et faire réfléchir sur le sexisme au travail.

Correctrice et optimisatrice de contenus, je relis vos textes et me charge de leur correction en m’assurant que toutes les règles de français sont respectées, puis je vous les rends exempts d’erreurs. J’optimise vos écrits en reformulant les passages confus, peu fluides, difficilement compréhensibles ou comportant des problèmes de cohérence et de construction. Je veille à ce que la formulation de votre document soit adaptée à votre cible. J’améliore la qualité finale en retravaillant le fond et la forme (et je conserve votre style original en prime). Car comme l’a si justement dit Bertrand Périer : « Savoir choisir les mots justes, les bons mots, ceux qui émeuvent, ceux qui persuadent, ceux qui marquent, c’est avoir une longueur d’avance. »

Passionné de langues, je suis polyglotte. Et j'ai fait des langues mon métier. Je suis une formation de spécialisation en traduction littéraire. La Fabrique des Langues est à votre service pour tous vos travaux de traduction - anglais, allemand.

Colombe Barsacq est une professionnelle de la communication et de la formation, passionnée par l'art oratoire et l'impact des mots. Avec une expérience professionnelle variée et un engagement constant envers le développement personnel et professionnel, Colombe a fondé EXPRESSIS. Agence innovante, qui vise à libérer le potentiel des individus à travers des méthodes créatives et inclusives, avec une expertise dans la conception de modules de formation personnalisés en français et en Langue des Signes Française (LSF), elle s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein des organisations. Dotée d'une grande capacité à gérer les transformations organisationnelles et personnelles, son esprit d'équipe, son sens du contact et de l'organisation ont fait de Colombe une directrice artistique reconnue dans le spectacle vivant pendant 25 ans. Colombe Barsacq est également une experte qui a fait ses preuves dans le domaine de la Langue des Signes Française (LSF), avec une expérience significative dans la promotion de son utilisation et dans l'inclusion des personnes Sourdes et malentendantes. Ayant travaillé pendant trois ans aux côtés d'Emmanuelle Laborit à l'International Visual Theatre (IVT), elle a acquis une connaissance approfondie dans la LSF et sa pratique. En tant que consultante et coach, Colombe a accompagné de nombreuses entreprises telles que Disneyland Paris, où elle a œuvré pendant trois ans pour intégrer la langue des signes dans les comédies musicales, ainsi que des entreprises comme la SNCF, GRDF et La Banque Postale, dans leurs politiques d'inclusion et d'accessibilité pour les personnes sourdes et malentendantes. De plus, elle a également contribué à des projets d'envergure tels que la formation du personnel hospitalier à l'Hôpital de Mantes-la-Jolie. Son expérience diversifiée et son expertise font d'elle une professionnelle incontournable dans le domaine de l'inclusion et de l'accessibilité pour les personnes utilisant la LSF.

Je veille au "bien-être administratif" de votre entreprise ! Véritable support administratif et généraliste RH, je mets mes compétences à votre service, sur site ou à distance.

"La formation comme outil d'accompagnement au changement"

Diplômée d’un Master en Management des Organisations et des Projets, j\\\\\\\'ai travaillé à Nantes Métropole et accompagné des dirigeants de TPE et PME dans leurs implantations et développement dans le bassin nantais. En 2019, je rejoins l’équipe d’Omnicité et accompagne depuis les entrepreneurs à développer et pérenniser leurs projets. J\\\\\\\'y facilite les rencontres, les échanges et anime des formations sur les compétences essentielles pour entreprendre : gestion commerciale, modèle économique, offre, posture entrepreneuriale… En parallèle, je contribue à des projets structurants d’Omnicité : l\\\\\\\'embarquement d\\\\\\\'une quarantaine d’entrepreneurs suite à la fermeture de leur coopérative en 2020, la contribution aux évolutions et au déploiement utilisateurs du logiciel commun Autonomie et le pilotage financier de start-ups d’Etat dans le cadre du programme beta.gouv. Depuis janvier 2023, je suis responsable du Pôle Conseil d\\\\\\\'Omnicité : j\\\\\\\'assure de la qualité et du développement des dispositifs proposés aux entrepreneurs de la coopérative en dialogue avec le pôle Gestion. Sociétaire, je suis convaincue par le projet d’Omnicité et participe à sa gouvernance depuis 2020.