Annuaire des entrepreneurs

Elise Colcombet

Elise Colcombet
ECoRo

Ingénieur CVC de formation, j'ai commencé par faire des chantiers en IdF, puis j'ai été chef de projet conception, réalisation et AMO dans un bureau d'études Architecte/Ingénieurs. Depuis 2021, je suis animatrice d'ateliers de sensibilisation, j'anime maintenant la Fresque du Climat, l'atelier 2 Tonnes, la Fresque de la Construction, la Fresque de la Rénovation et les ateliers de l'Eco-Naissance. Une nouvelle vie professionnelle très enrichissante, pleine de belles rencontres où il n'y a jamais deux journées qui se ressemblent ! Vie de famille parisienne sur le temps scolaire, nous sommes aussi souvent dans l'Allier où sont nos attaches familiales et j'en profite pour animer des ateliers dès qu'une occasion se présente. J'aime la couture, l'apiculture, partager des moments entre amis et découvrir des nouvelles recettes végétariennes
Thierry CASAMAYOR

Thierry CASAMAYOR
QCEM

Une bonne dose de SMILES, une bonne dose de PRESTATIONS (nettoyage, espaces verts, produits d'hygiène, les distributeurs à bière pour les cools, déménagement, et même le nettoyage de la voiture du patron !!!, voici le cocktail de QCEM !!!
Florie Allenet

Florie Allenet
Florie Allenet Coaching et Formation

Je suis Florie Allenet, ingénieure de formation, financière de carrière, désormais coache et consultante en finance d'entreprise. Mon talent est de savoir modéliser votre business plan le plus farfelu: si vous avez un projet innovant, vous envisagez une levée de fonds, et que vous ne savez pas comment le "mettre en chiffres", appelez-moi, et on regarde ensemble ! J'accompagne aussi les ingénieur·es et les financier·es, en coaching individuel et coaching d'équipe. Que ce soit pour une évolution de carrière, une quête de sens, une situation d'épuisement professionnel / burn out, une maladie à traverser ou une situation de harcèlement moral ou sexuel. Enfin, je suis consultante JEDI - Justice sociale, Equité, Diversité et Inclusion, et je vous propose des ateliers de sensibilisation, du conseil sur mesure, et du coaching sur les sujets suivants: - équité de genre (sexisme, VSS - violences sexistes et sexuelles, harcèlement) - LGBTQIA+ (orientation sexuelle et amoureuse, parentalité, identité et transition de genre) - neurodiversité (TSA - autisme, TDA/H - déficit de l'attention avec ou sans hyperactivité, troubles de l'apprentissage - troubles dys) Mes valeurs : Écoute : de la douceur et de l'authenticité, pour une rencontre réellement humaine ; Exigence : un haut niveau d’expertise technique et de pratiques opérationnelles ; Structure : un cadre clair d’accompagnement, des objectifs définis et des livrables concrets ; Joie : apporter de la respiration et de la légèreté pour avancer ensemble, à votre rythme.
Valérie Gautier

Valérie Gautier
Ze Fab Truck

Intégration des nouvelles technologies et du numérique dans les pratiques Mise en oeuvre de Tiers Lieux et de FabLab
vlemignon

vlemignon
L'atelier Kiyose

Happycultrice | Coach en joie de vivre & créativité Rigologie - yoga du rire - art-thérapie
Marion Chabreuil

Marion Chabreuil
MCHABS | Transformer le jeu en levier stratégique pour faire bouger les équipes

Bonjour, Je suis Marion Chabreuil, facilitatrice pédagogique, consultante et formatrice. Je suis spécialisée dans l’utilisation du jeu comme levier stratégique de transformation collective au sein des organisations. J’accompagne des équipes de direction, des managers et des fonctions RH confrontés à un même décalage : les intentions sont claires, les plans existent, mais l’engagement collectif et le passage à l’action peinent à s’installer durablement. Mon rôle est de remettre du mouvement là où les dynamiques se figent, en concevant des expériences collectives structurées qui permettent de clarifier les enjeux, soutenir des décisions partagées et rendre l’action concrètement possible. Mon approche est à la fois exigeante, humaine et orientée résultats. Le jeu n’y est jamais un simple prétexte ludique : il devient un outil puissant de révélation des dynamiques relationnelles, de mise en dialogue des points de vue et de construction de décisions engageantes. Il permet de dire l’essentiel, d’observer autrement et de créer des repères concrets pour agir ensemble.
Morgane Petrovski

Morgane Petrovski
MP

Comment relever nos défis environnementaux et sociaux avec des équipes fragilisées ou nouées ? Je propose des solutions de conseil et formations sur mesure en management responsable : stabilisons ensemble vos équipes en les rendant robustes, engagées et adaptables dans ces contextes incertains pour qu'elles aient les outils pour relever les challenges. Manager commerciale pendant 10 ans dans le voyage sur mesure, et responsable RSE pendant 3 ans dans l'industrie, je suis formatrice certifiée. Je combine mes expériences du terrain dans des secteurs variés et mes aptitudes pour gérer les relations humaines en m'appuyant sur mes formations notamment en intelligence situationnelle et mon mastère spécialisé en management du développement durable et de la RSE pour accompagner les organisations.
éloïse leydier

éloïse leydier

Journaliste durant 20 ans, je mets mon expérience au service des entreprises et organismes pour donner forme à une communication pertinente et singulière à destination de leur écosystème (clients, fournisseurs, partenaires, collaborateurs...)
Sabine DECHAUMONT

Sabine DECHAUMONT
FORMOBILIS

Simplifiez vous la formation et le développement de vos RH ! Formobilis c'est le Service Ressources humaines et formation externalisé pour les entreprises de tous secteurs d'activité Formobilis est un concentré d'expertise pour le développement des compétences qui vous accompagne au quotidien sur : Audit /conseil pour identifier les actions prioritaires RH et sécuriser les entreprises Création des outils RH du quotidien : fiches emploi, livret d'accueil, processus de recrutement, GEPP, organisation des élections du CSE... Animation des entretiens professionnels obligatoires Organisation et montage du plan de formation plan de développement des compétences Financements des actions : Recherche des fonds et gestion des dossiers Gestion administrative du suivi plan de A à Z Formation des managers à l'animation de l'entretien annuel Formation des administratifs RH au métier de responsable formation
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