Constitué de coachs et de formateurs certifiés, le cabinet vous guide vers l’atteinte de vos objectifs professionnels : - en coaching performance (individuel) pour ceux qui sont en poste et souhaite dépasser un obstacle, améliorer leur pratique, retrouver sens ou motivation… Exemples de thématiques : équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle, leadership, communication, gestion du temps,... - en coaching de transition (individuel) : pour ceux souhaitent prendre du recul sur leur carrière avant d\\\'écrire la suite de leur trajectoire professionnelle. Exemples de thématiques : prise de fonction, changement de périmètre, bilan de compétences, reconversion professionnelle, outplacement - en coaching d\\\'équipes (collectif) : pour ceux qui souhaitent développer les talents de leur équipe, améliorer la performance collective. Exemples de thématiques : lever les résistances au changement, team-building, cohésion d’équipe, mieux communiquer