Annuaire des entrepreneurs

Hélène JARRY

Hélène JARRY
Ln Com'

• Création de site web sous WordPress avec Divi (Site Vitrine, Blog ou E-commerce) • Aide à la pris en main d'outils digitaux : Newsletter (SendinBlue, MailJet...), Canva, Fiche Google My business... • SEO : les bases du référencement naturel . Formation WordPress • Aide évolution site déjà existant • Création différent support de communication (flyer, plaquette, logo, kakémono...)
Umberto CIANFANELLI

Umberto CIANFANELLI
UF-INTERIORS

Pour un simple conseil en décoration ou pour une rénovation complète nous vous accompagnons dans toutes les étapes. Pour donner un caractère original à votre lieu de vie, nous pouvons y apporter une empreinte et un cachet artistique.
Laura Bouillaud

Laura Bouillaud

Assistante de Gestion à Omnicité
Tuyet Ngoc TRAN

Tuyet Ngoc TRAN
TUYET NGOC TRAN

Mon Why ? Accompagner les individus et les entreprises à changer de regard pour vivre plus en conscience, libres et heureux, pour un monde plus durable #Coach#Formatrice-Facilitatrice#Consultante
Caroline Gérard

Caroline Gérard
Omnicité

Consultante en développement d'activité à Omnicité - Après 10 d’expérience dans la gestion de centre de profits dans la restauration et l’hôtellerie, Caroline Gérard a rejoint le groupe Vatel Paris en tant que chargée de Relations Entreprises. Elle y a accompagné des étudiants dans la construction de leur projet professionnel et développé un réseau de partenaires en France et à l’international. Caroline choisit l’entrepreneuriat en 2019 et devient consultante indépendante spécialisée dans la transition professionnelle et le développement RH. En janvier 2025, elle rejoint Omnicité en tant que consultante en développement d’activité et met à profit son expertise pour accompagner ceux qui aspirent à se former au métier d’entrepreneur, à développer leur activité et bâtir un projet pérenne.
Annie Bost

Annie Bost
ALOE CONSEIL

Consulting - Relations Presse - Communication Editoriale 𝘾𝙤𝙣𝙨𝙪𝙡𝙩𝙖𝙣𝙩𝙚 𝙚𝙣 𝙘𝙤𝙢𝙢𝙪𝙣𝙞𝙘𝙖𝙩𝙞𝙤𝙣 𝙛𝙧𝙚𝙚-𝙡𝙖𝙣𝙘𝙚 𝙘𝙝𝙚𝙯 𝘼𝙇𝙊𝙀 𝘾𝙊𝙉𝙎𝙀𝙄𝙇, 𝙡’𝙖𝙜𝙚𝙣𝙘𝙚 𝙘𝙤𝙤𝙥𝙚́𝙧𝙖𝙩𝙞𝙫𝙚 𝙚𝙭𝙥𝙚𝙧𝙩𝙚 𝙚𝙣 𝙍𝙚𝙡𝙖𝙩𝙞𝙤𝙣𝙨 𝙋𝙧𝙚𝙨𝙨𝙚, 𝙟'𝙖𝙞 𝙖̀ 𝙘𝙤𝙚𝙪𝙧 𝙙𝙚 𝙗𝙤𝙤𝙨𝙩𝙚𝙧 𝙡𝙖 𝙫𝙞𝙨𝙞𝙗𝙞𝙡𝙞𝙩𝙚́, 𝙡𝙖 𝙣𝙤𝙩𝙤𝙧𝙞𝙚́𝙩𝙚́ 𝙚𝙩 𝙡𝙚 𝙙𝙚́𝙫𝙚𝙡𝙤𝙥𝙥𝙚𝙢𝙚𝙣𝙩 𝙙’𝙞𝙣𝙞𝙩𝙞𝙖𝙩𝙞𝙫𝙚𝙨 𝙥𝙤𝙧𝙩𝙚𝙪𝙨𝙚𝙨 𝙙𝙚 𝙨𝙚𝙣𝙨, 𝙜𝙧𝙖̂𝙘𝙚 𝙖̀ 𝙪𝙣 𝙖𝙘𝙘𝙤𝙢𝙥𝙖𝙜𝙣𝙚𝙢𝙚𝙣𝙩 𝙨𝙩𝙧𝙖𝙩𝙚́𝙜𝙞𝙦𝙪𝙚 𝙖𝙡𝙡𝙞𝙖𝙣𝙩 𝙘𝙤𝙣𝙨𝙚𝙞𝙡, 𝙘𝙧𝙚́𝙖𝙩𝙞𝙤𝙣 𝙙𝙚 𝙘𝙤𝙣𝙩𝙚𝙣𝙪 𝙚𝙩 𝙢𝙚́𝙙𝙞𝙖𝙩𝙞𝙨𝙖𝙩𝙞𝙤𝙣 𝙥𝙚𝙧𝙘𝙪𝙩𝙖𝙣𝙩𝙚. Les secteurs qui m'inspirent : 𝙎𝘼𝙉𝙏𝙀 - 𝙎𝙄𝙇𝙑𝙀𝙍 𝙀𝘾𝙊𝙉𝙊𝙈𝙄𝙀 - 𝙃𝘼𝙉𝘿𝙄𝘾𝘼𝙋/𝙄𝙉𝘾𝙇𝙐𝙎𝙄𝙊𝙉 - 𝙃𝘼𝘽𝙄𝙏𝘼𝙏/𝘽𝘼𝙏𝙄𝙈𝙀𝙉𝙏 𝙈𝙊𝘽𝙄𝙇𝙄𝙏𝙀/𝙏𝙀𝙍𝙍𝙄𝙏𝙊𝙄𝙍𝙀𝙎 - 𝙀𝙉𝙀𝙍𝙂𝙄𝙀/𝙍𝙀𝘾𝙔𝘾𝙇𝘼𝙂𝙀 - 𝙉𝘼𝙏𝙐𝙍𝙀/𝘽𝙄𝙊𝘿𝙄𝙑𝙀𝙍𝙎𝙄𝙏𝙀 - 𝘼𝙂𝙍𝙄𝘾𝙐𝙇𝙏𝙐𝙍𝙀/𝘼𝙇𝙄𝙈𝙀𝙉𝙏𝘼𝙏𝙄𝙊𝙉
Antoinette NYOUNG

Antoinette NYOUNG
Les Secrets de La Féminité

J'accompagne le leader à se reprogrammer pour augmenter sa performance, celle de son business et de ses équipes ce qui favorise le mieux être au travail. J'ai également développé un programme Les Secrets de La féminité qui est spécialisé dans le développement personnel féminin en groupe. J'accompagne également les particulier en hypnothérapie et en coaching de vie.
Anaïs Oulès

Anaïs Oulès
Anaïs La Harpiste

Je propose des interventions musicales pour faire rêver petits et grands : en crèche, à l’école, à la bibliothèque ou médiathèque, à l’hôpital, en maison de retraite, en entreprise... Mes prestations s’adressent à tous les publics. Je mêle le répertoire classique, les chansons de la petite enfance, l\'improvisation et mes propres compositions pour semer un peu de rêve et de légèreté, au fil d’un voyage musical apaisant.
Rachel WADOUX

Rachel WADOUX
Point médian

J'accompagne les organisations publiques et privées à prévenir et traiter les violences sexistes et sexuelles au travail. Mon agence, Point médian, propose trois types de services : ❶ De la formation : nous formons vos équipes, quelles que soient leurs fonctions (salarié·es, RH, managers) à comprendre le sexisme ordinaire et les violences sexuelles au travail, les prévenir et y réagir. ❷ Du conseil : nous vous accompagnons pour réaliser un baromètre sexisme dans votre organisation, élaborer une procédure de signalement et traitement, superviser votre enquête interne et gérer une crise. ❸ Des conférences de sensibilisation : pour informer vos équipes du cadre légal en matière de sexisme au travail et susciter une prise de conscience. Ou tout simplement, ouvrir le dialogue et faire réfléchir sur le sexisme au travail.
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