Annuaire des entrepreneurs

Odile Rocha

Odile Rocha
Fondation Verde

IT Project Manager I Data Analyst 🌍RSE 🤝🏽CSRD 🌲Bilan Carbone 🍀Financement projets à impact 👊🏼
Anne Zinck

Anne Zinck

J’accompagne entreprises et organisations dans leurs relations avec les médias pour les faire gagner en notoriété et en attractivité. Bien structurées et bien maîtrisées, les relations presse sont un atout considérable pour faire connaître une entreprise, accroître sa notoriété et légitimer son discours. Un article dans un quotidien national, relayé sur le web, un sujet en radio, un reportage TV ont un fort pouvoir de prescription et un effet de levier multiplicateur en matière de réputation, de création de valeur, de cohésion interne et d’attractivité. J’ai 30 années d’expérience en agences de relations presse, dans des structures à taille humaine qui m’ont permis de conjuguer conseil stratégique et accompagnement opérationnel de mes clients. J’ai conseillé de nombreuses entreprises exerçant dans différents secteurs d’activité, ce qui me permet d’avoir l’agilité et le recul nécessaires pour analyser un marché, comprendre ses enjeux et ceux de mes clients. J’interviens sur des missions ponctuelles ou à l’année, pour faire connaître une entreprise, ses missions, ses offres, annoncer la nomination d’un dirigeant, communiquer des résultats annuels, donner un coup de projecteur sur une innovation, lancer un nouveau produit… Après l’analyse de vos besoins, de vos objectifs de business et de communication, j’établis une recommandation stratégique et vous propose un plan d’actions opérationnel chiffré.
Anne-Lise PERRIER

Anne-Lise PERRIER

Assistante administrative et commerciale (experte dans les secteurs de la formation, du médico-social, de l’événementiel et du tourisme). Entrepreneure confirmée
nhamour

nhamour
Nadia HAMOUR Consultante RH et Coach d'équipe

- Accompagnement Projets RH ( Attractivité et fidélisation, développement des compétences managériales, audit process RH, médiation, conformité légale) - Booster les organisations dans leur transformation en donnant un nouvel élan aux managers et à leurs équipes & Développer la motivation individuelle et collective (J\'utilise le coaching d\'équipe car il propose des méthodes d\'accompagnement non normatives qui se basent sur les singularités de chaque structure en favorisant l\'émergence de solutions provenant de l\'équipe elle-même)
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