Annuaire des entrepreneurs
Yann Jalet
Coach Professionnel Indépendant Certifié - RNCP | Formateur & Directeur Pédagogique | Bilan de compétences | Membre Fédération EMCC (Commission IA & Digital) | Process Communication Coach certifié | Après avoir passé 10 ans à soutenir la carrière d’artistes et 13 ans à manager des équipes opérationnelles dans les nouvelles technologies et le digital, j’ai choisi de devenir coach professionnel. Passionné par l’humain et convaincu que la clé du succès réside dans le potentiel de chacun, je me consacre désormais à aider les personnes à découvrir et à exploiter pleinement leurs talents.
Marion Chabreuil
MCHABS | Transformer le jeu en levier stratégique pour faire bouger les équipes
Bonjour,
Je suis Marion Chabreuil, facilitatrice pédagogique, consultante et formatrice.
Je suis spécialisée dans l’utilisation du jeu comme levier stratégique de transformation collective au sein des organisations.
J’accompagne des équipes de direction, des managers et des fonctions RH confrontés à un même décalage :
les intentions sont claires, les plans existent, mais l’engagement collectif et le passage à l’action peinent à s’installer durablement.
Mon rôle est de remettre du mouvement là où les dynamiques se figent, en concevant des expériences collectives structurées qui permettent de
clarifier les enjeux, soutenir des décisions partagées et rendre l’action concrètement possible.
Mon approche est à la fois exigeante, humaine et orientée résultats.
Le jeu n’y est jamais un simple prétexte ludique : il devient un outil puissant de révélation des dynamiques relationnelles,
de mise en dialogue des points de vue et de construction de décisions engageantes.
Il permet de dire l’essentiel, d’observer autrement et de créer des repères concrets pour agir ensemble.
Aurélie Senecal
CoBeeLie
Coach professionnelle & Consultante en transformation humaine
🌟 Ma mission
Créer du lien, sécuriser les projets de transformation et faciliter la communication dans les équipes, en alliant structuration, pédagogie et bienveillance.
💡 Mon approche
* Écoute active & co-construction
* Cadre clair & rassurant
* Approche non-technique qui fait le pont entre les acteurs
* Animation dynamique et collaborative
💼 Ce que je vous apporte
* Des projets fluides et structurés
* Une meilleure adhésion des équipes
* Une communication claire et apaisée
* Une montée en compétence collective
🔧 Compétences clés
* Coaching individuel & collectif
* Pilotage de projet / AMOA
* Facilitation & animation d’ateliers
* Communication & conduite du changement
* Formation
🧪 Réalisations récentes
* Reprise et pilotage du déploiement d’un ERP pour 3 sites / 200 personnes (Cerience)
* Coaching d'étudiants et formations en communication (EPITA, Sup de Vinci)
* Organisation du salon "Osez au Féminin" (90 intervenants, 200 visiteurs)
* Transformation managériale & SIRH chez EDF
📍 Basée en Île-de-France – Interventions France entière
ffitoussi
Florence Céline Fitoussi - Bilan de compétence /parcours de transition professionnelle
J'ai été de l'autre côté de la table!
À trois reprises au cours de mon parcours, j'ai créé un poste qui n'existait pas : deux postes dans de grands groupes (Amadeus, Veolia), puis une association que j'ai dirigée pendant onze ans. J'ai connu la sécurité du salariat en début de carrière, puis, à 40 ans, je me suis lancée dans la création. Je sais ce que coûte et ce qu'apporte l’adaptation au changement et le choix se questionner sur son propre parcours:
Aujourd’hui en tant qu’accompagnatrice en transition professionnelle, j'offre un cadre rigoureux pour se questionner sur la direction à prendre pour soi.
Avec une posture d’écoute adaptée sans choisir à la place de la personne accompagnée.
En 25 ans de vie professionnelle, un fil rouge s’est imposé peu à peu : transmettre, former, accompagner — toujours avec la conviction que derrière chaque trajectoire, il y a une personne, il y a la vie, et qu’un parcours n’est pas que professionnel.
Mes expériences passées dans les achats et le développement associatif m’ont offert l’opportunité de côtoyer plusieurs univers. Cette diversité m’a appris l’essentiel : les parcours les plus riches sont rarement les plus droits, et c’est souvent dans les bifurcations que se révèle le plus juste du savoir, savoir-faire et savoir-être.
Ma conviction : chacun·e porte en soi un projet juste. Mon rôle est de créer l’espace pour qu’il puisse émerger, se structurer, et prendre vie.
Stéphanie Larcher
STEPHANIE LARCHER
J’accompagne les entreprises pour faire du développement commercial un moteur de croissance et un avantage concurrentiel unique, qu’elles soient en phase de réflexion ou déjà engagées dans la transition circulaire.
Mon expertise ? Du conseil en stratégie commerciale, du diagnostic à l’apport d’affaires, en passant par la transformation des contraintes réglementaires en opportunités business.
Avec une double compétence en marketing opérationnel et en vente, acquise dans des environnements variés (PME de services, ETI agroalimentaires, grands comptes internationaux), j’ai construit une méthodologie concrète : identifier les freins au développement, cibler les bons interlocuteurs pour maximiser l’impact, activer les leviers de conversion adaptés au contexte de l’entreprise.
Spécialisée dans les filières REP et les réglementations clés (loi AGEC, PPWR, WEEE), j’ai prospecté, développé et fidélisé des portefeuilles grands comptes et internationaux en transformant les obligations légales en arguments commerciaux différenciants.
Et si l’économie circulaire devenait un des meilleurs leviers de performance ?
Échangeons-en !
Christine Darsonval
hello tempo
HELLO TEMPO, le métronome qui rythme votre com' autrement. J'accompagne les entreprises sur leur enjeux marketing et communication de la stratégie jusqu'au déploiement opérationnel avec leurs équipes.
Sandrine WILHELM
La Santé Attitude®
La naissance de La Santé Attitude® repose sur un constat et une conviction.
Le constat : les données scientifiques montrent aujourd’hui que notre état de santé dépend largement de facteurs modifiables.
La conviction : notre quotidien est notre meilleur médicament.
La mission : construire ensemble des stratégies préventives pour participer à 3 enjeux sociétaux majeurs :
• La réduction des maladies chroniques
• L'égalité d'accès à la santé
• L'amélioration durable de la qualité de vie au travail
Marie-Véronique ZELIN LE LIEVRE
Les mots... ma muse
* Écrivain public spécialisée en intervention sociale (permanences)
* Animatrice d'ateliers d'écriture créative tout public