Leadership régénératif : Présentation du contexte, fil rouge et contenu du programme. Zoom sur les fondamentaux .
Pour cette présentation :
1. Pourquoi ce Programme ? Pour répondre à quel(s) besoin(s) ? Contexte, positionnement, objectif
2. Vue d’ensemble du programme : fil rouge
3. Zoom sur les fondamentaux (module 1) :
• Décrire l’évolution des Modèles d’affaires (du « Business As Usual » à la Régénération) et les fondamentaux de l’entreprise régénérative.
• Identifier en quoi consiste le Leadership régénératif, les comportements et motivations sous-jacentes
• Mener des interactions régénératives avec ses parties prenantes internes et externes afin de les engager de façon authentique sur la base d’outils concrets (Etapes et Comportements clés d’interactions individuelles et collectives)
4. Questions/ Réponses. Votre feedback.
Atelier animé par Laurence Pintenat, entrepreneure à Omnicité.
J’accompagne les Leaders, leurs Equipes et les Parties Prenantes pour avancer dans la transition économique, sociale & environnementale. Angles Leadership et Facteur humain.